今年、第二回目の企業研修を静岡で開催しました。
今回のテーマは「空室対策とオーナー提案」です。
オーナーコンサルチームを中心に、15名の参加者に空室対策とオーナー提案について学んでいただきました。
管理戸数は7500戸を超え、それでも入居率は96%台を維持しています。
一方で、決まる物件と決まらない物件があり、いかに決まらない物件を減らしていくのかが、コンサルチームの課題です。
今回は、管理戸数8000戸を見据えながら更なる提案力強化をしていきたいという、事業部門幹部の方の依頼をもとに研修を進めていきました。
◾️参加者アンケート結果
満足度の高い結果となりました
全体を通じてロジック提案の方法を知っていただく機会となりました
◾️参加者の声
・本日もお忙しいところお時間をいただき、ありがとうございました！学んだ内容を活かし、オーナー提案の幅を広げ、価値を高めていけるように努めます。
・定期的に直接物件を確認しにいかなければ、と改めて思いました。
・先手で提案、後手にまわらないを改めて意識していきます。
・リーシング（入居者）視点と、オーナー提案することの重要性が理解できました。
・大変勉強になりました。昨年もほぼ同じ内容を受講しましたが再度自分の中に落とし込むことができました。
次回は、「管理受託とマーケティング」です。
